Nhiệm vụ chính:

• Quản lý, tổ chức thực hiện các công tác quản lý tín dụng toàn hệ thống
• Đánh giá hiệu quả, chất lượng PD tín dụng theo các CGPD/Sản phẩm tín dụng
• Đánh giá hiệu suất của các cán bộ TĐTS, TĐTS
• Thực hiện các yêu cầu phát triển triển hệ thống nhằm quản lý chất lượng quy trình tín dụng, phê duyệt tín dụng đảm bảo chất lượng tín dụng hiệu quả
• Xây dựng hệ thống quản lý hạn mức của khách hàng và nhóm khách hàng liên quan theo quy định của NHNN và theo quy định của NCB;
• Đầu mối khối Quản lý tín dụng thực hiện soạn thảo các quy trình phê duyệt tín dụng, góp ý các sản phẩm tín dụng và quy trình phê duyệt tín dụng, giải ngân tín dụng
• Phối hợp với các đơn vị liên quan xây dựng, đề xuất, cải tiến các quy định về hoạt động tín dụng, sản phẩm tín dụng đảm bảo kiểm soát chất lượng tăng trưởng tín dụng theo định hướng tín dụng từng thời kỳ.
• Thực hiện các nhiệm vụ khác do trưởng đơn vị phân công.

Yêu cầu năng lực:

Trình độ chuyên môn:

• Tốt nghiệp trình độ đại học trở lên. Ưu tiên các ngành kinh tế, luật, ngân hàng, quản trị kinh doanh.
• Có kinh nghiệm tối thiểu 02 năm làm việc ở vị trí thẩm định tín dụng, phát triển sản phẩm tín dụng, quản trị rủi ro tín dụng, tác nghiệp tín dụng/quản lý tín dụng.
• Am hiểu sâu về kiến thức pháp luật và quy trình nghiệp vụ tín dụng của ngân hàng;
• Ngoại ngữ Tiếng Anh đáp ứng yêu cầu công việc
• Năm chắc các kiến thức chuyên môn về quy trình cấp tín dụng, các sản phẩm cấp tín dụng

Kỹ năng:

• Kỹ năng giao tiếp
• Kỹ năng tin học văn phòng, soạn thảo văn bản;
• Chủ động giải quyết vấn đề; phân tích và tổng hợp vấn đề
• Khả năng làm việc nhóm và xử lý hồ sơ tín dụng;
• Kỹ năng lập và kiểm soát kế hoạch công việc.
• Kỹ năng quản lý, tổ chức công việc và làm việc nhóm.